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奏響黨建+業(yè)務(wù)融合發(fā)展的進行曲——記2021年中國銅業(yè)“總裁特別獎”獲得者馳宏鋅鍺

2022年03月25日 15:11 4670次瀏覽 來源:   分類: 重點新聞   作者:

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“黨建做實了就是生產(chǎn)力,做細了就是凝聚力,做強了就是競爭力,做嚴了就是保障力。” 2021年,馳宏鋅鍺大膽探索、創(chuàng)新實踐,奏響了黨建與業(yè)務(wù)融合發(fā)展的進行曲。

把好融合方向,推動黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理更加完善

2016年,馳宏鋅鍺將黨的建設(shè)寫入公司章程,成為云南省首家明確黨組織法定地位的上市公司。此后,所屬企業(yè)陸續(xù)將黨建工作要求寫入公司章程,實現(xiàn)100%全覆蓋,黨組織法定地位得到全面落實,黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責進一步明晰。

為規(guī)范決策全流程,馳宏鋅鍺通過制定修訂黨組織議事規(guī)則、“三重一大”決策辦法,落實黨委會前置程序,將戰(zhàn)略規(guī)劃、重點項目建設(shè)等重大事項前置審議,對黨紀黨規(guī)符合性、法律法規(guī)符合性、戰(zhàn)略規(guī)劃符合性和管控程序符合性全面審查,充分發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實的領(lǐng)導(dǎo)作用,2021年全年召開黨委會30次,審議前置類事項98項,牢牢把握公司高質(zhì)量發(fā)展的正確方向。

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抓好融合關(guān)鍵,黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展作用更加突出

重構(gòu)5C價值管理體系,壓實對標責任。公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊先后到紫金礦業(yè)、中金嶺南和國城礦業(yè)對標學(xué)習,營造自上至下對標追標的氛圍。所有分子公司全力推行阿米巴經(jīng)營管理模式,阿米巴“變形蟲”的觸須已經(jīng)深入基層,深刻改變了干部員工的思想,以ROE為考核導(dǎo)向的價值管理已生根發(fā)芽。公司實現(xiàn)了C3成本下降、動態(tài)ROE超過標桿企業(yè)、經(jīng)營活動現(xiàn)金流大幅攀升、經(jīng)營業(yè)績創(chuàng)歷史最優(yōu)的好成績,“人人都是經(jīng)營者”“人人都是利潤中心”等思想共識不斷夯實。

整合“黨建+科創(chuàng)”,科技創(chuàng)新結(jié)碩果。公司領(lǐng)導(dǎo)、技術(shù)專家掛帥中鋁集團平臺中心、省部級項目負責人,各級黨組織和黨員發(fā)揮“紅色引擎”作用,助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展走在前。青海鴻鑫聯(lián)合開發(fā)適用藥劑助力選礦指標提升;馳宏綜合利用100%自主研發(fā)并掌握非有機系沉鍺技術(shù),既創(chuàng)造了經(jīng)濟效益,又書寫了鍺回收工藝新的篇章;馳宏鍺業(yè)攻克先進鍺紅外光學(xué)材料高效制備加工技術(shù);馳宏會澤冶煉采用新型材料、優(yōu)化噴槍旋流器,噴槍使用壽命由4.65天提升到22.3天,創(chuàng)行業(yè)歷史最好水平,并在行業(yè)內(nèi)推廣。

緊盯產(chǎn)品質(zhì)量,加強品牌建設(shè)。馳宏鋅鍺各級基層黨組織聚焦主營業(yè)務(wù),帶領(lǐng)廣大黨員職工立足本職崗位,持續(xù)優(yōu)化過程管理,不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量,公司主要產(chǎn)品鉛錠純度長期穩(wěn)定在99.997%,40%以上鋅錠純度達到99.997%,優(yōu)于標準最高品級。首創(chuàng)含鎂10%的熱鍍鋅鋁鎂合金和6N高純鍺粉,研發(fā)鋅鋁銻、鋅鋁鎂等系列深加工及高純產(chǎn)品,廣受市場青睞。2021年,馳宏鋅鍺成為全國第17家,行業(yè)第1家通過“AAAAA級標準化良好行為企業(yè)”確認的企業(yè),并進入“中國品牌500強榜單”,品牌指數(shù)295.26,位居350位, 獲得“第十九屆全國質(zhì)量獎提名獎”。

深化融合載體,推動黨建與業(yè)務(wù)雙向融合更加深入

馳宏鋅鍺黨委明確:把企業(yè)辦好,就是為員工辦的最大實事。各級黨組織和全體黨員切實扛起戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,以問題為導(dǎo)向,依托“兩帶兩創(chuàng)”“我為群眾辦實事”“我為中鋁中銅作貢獻”等活動載體,圍繞公司技術(shù)難題和生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展難點、痛點問題及員工關(guān)心的熱點問題,共設(shè)立黨組織帶黨員創(chuàng)效項目198個、黨員帶群眾創(chuàng)新項目244個,全級次企業(yè)“辦實事”共計765件,推動了一批對標一流、深化改革等重點工作,攻克了一批權(quán)證辦理、技術(shù)攻關(guān)等發(fā)展難題,解決了一批子女入學(xué)、老人就醫(yī)等員工要事,把“問題清單”變成了“滿意清單”,全年累計實現(xiàn)經(jīng)濟效益數(shù)億元。其中,馳宏鋅鍺黨委“兩帶兩創(chuàng)”項目瀾滄鉛礦扭虧脫困成功結(jié)題,帶領(lǐng)瀾滄鉛礦2021年實現(xiàn)扭虧脫困;彝良馳宏毛坪礦河?xùn)|礦區(qū)720中段水平礦柱破碎礦石回收項目、永昌鉛鋅降低噸鋅片陽極板投入費用項目等被中鋁集團、中國銅業(yè)表彰為“優(yōu)秀兩帶兩創(chuàng)”項目?!哆\用信息化技術(shù)解決合同管理規(guī)范和效率難題》《新型浮選藥劑試驗研究及應(yīng)用》榮獲中鋁集團“金點子”,《粗鉛熔煉段研究處理銅精礦提升盈利能力》《污酸溶液汞富集回收創(chuàng)效》《礦山廠上部氧化礦采掘運系統(tǒng)運行效率的變革與創(chuàng)新》榮獲中鋁集團“銀點子”。

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夯實融合堡壘,推動基層黨組織建設(shè)更加過硬

馳宏鋅鍺黨委嚴格執(zhí)行“第一議題”制度,建立貫徹落實習近平總書記重要指示批示清單,組織黨委理論學(xué)習中心組學(xué)習10次,公司班子成員政治理論水平得到進一步提升,對標一流、深化改革等重點工作穩(wěn)步推進。嚴格執(zhí)行中國銅業(yè)“雙基”工作清單,印發(fā)公司《黨建工作標準化手冊》(2021版),五個黨建聯(lián)系指導(dǎo)組常態(tài)化分片分區(qū)進行黨建指導(dǎo),強化黨務(wù)基礎(chǔ)過程管控,進一步提升黨建基礎(chǔ)工作質(zhì)量。公司黨委首次榮獲國務(wù)院國資委“中央企業(yè)先進基層黨組織”稱號。

一體推進“三不”機制建設(shè),不斷鞏固風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。全年管理制度新建52個、修訂162個、廢止59個,制度科學(xué)性進一步增強,不能腐的籠子越扎越牢。組織參加上級黨風廉政建設(shè)警示教育大會4次,召開公司警示教育大會2次,組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和風險崗位人員到反腐倡廉警示教育基地開展警示教育,不想腐的堤壩正在構(gòu)筑。

充分運用監(jiān)督執(zhí)紀問責“四種形態(tài)”,不敢腐的震懾持續(xù)保持。充分運用“蹲點式、體驗式、交叉式”等監(jiān)督手段;圍繞“三重一大”、選人用人、黨史學(xué)習教育等開展政治監(jiān)督;聚焦承包商整治、地磅檢斤系統(tǒng)、庫存呆滯物資等開展專項監(jiān)督;針對落實中央八項規(guī)定、節(jié)假日帶班值班等開展日常監(jiān)督;利用信息化手段開展在線監(jiān)督,定期登錄誠信支付系統(tǒng),對招標程序、合同條款、款項支付等內(nèi)容進行審核,重點查看是否存在與“黑名單”單位開展業(yè)務(wù)往來,把監(jiān)督關(guān)口前移,及時防范了管理中的風險漏洞。黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作持續(xù)深入,風清氣正的政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)氛圍更加濃厚。

馳宏鋅鍺將繼續(xù)探索融合新路徑,實現(xiàn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作同頻共振,書寫高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。 

責任編輯:孟慶科

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