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隨著疫情形勢好轉(zhuǎn)，金誠信普朗項目部迎來了大量員工返崗，由此也吹響了全面復(fù)工生產(chǎn)的沖鋒號。為克服麻痹思想，嚴(yán)密防控，不留漏洞，項目部近日圍繞返崗員工增多再推出硬舉措，確保復(fù)工生產(chǎn)順利展開。

為使員工能夠有序、安全返崗，項目部制定了分批次、分地點對返崗人員進(jìn)行隔離觀察的制度，但項目部宿舍不能滿足人員隔離數(shù)量的問題很快凸顯出來。由此，項目部積極與地方政府、業(yè)主方進(jìn)行溝通，解決了一部分返崗員工的隔離問題。同時，通過南方分公司，積極與麗江金誠信酒店聯(lián)系，將那里作為新的隔離“基地”。

麗江金誠信酒店饒經(jīng)理接到分公司通知后，立即安排接待工作，加入復(fù)工微信群，時刻關(guān)注消息。只要有復(fù)工人員到達(dá)麗江機(jī)場、火車站，就立刻派人去接，有時深夜都還能看到他們忙碌的身影。在那里，返崗員工隔離工作非常規(guī)范、舒適，讓員工充分體現(xiàn)到公司的關(guān)懷與溫暖：

一、酒店登記工作。專人負(fù)責(zé)返崗人員的信息登記、消毒、報備麗江市疫情防控中心等工作。

二、辦理復(fù)工人員入住手續(xù)，建立微信群。隔離期間不能與他人接觸，微信群是大家溝通交流的唯一通道，也為大家提供了購物渠道。隔離限制了大家的自由，沒辦法出去購物，特別是藥物；為此，只要有人有需求，酒店就會安排幫助大家購買。

三、讓隔離員工吃得好。隔離期間最受關(guān)注的就是餐飲，為了適應(yīng)大家的口味，廚師長煞費苦心，每日早餐、菜品都不重樣。

四、餐飲配送工作。飯菜全部由專人配送至門口，用餐結(jié)束后，又將飯盒統(tǒng)一收集銷毀。設(shè)定了每天的取餐時間，按時送餐，送到指定位置后逐棟樓層通知大家取餐。用餐結(jié)束后，統(tǒng)一將飯盒放置于各自房門口，安排了人員進(jìn)行回收銷毀。

五、注重房間衛(wèi)生管理。安排了服務(wù)員打掃衛(wèi)生，包括公共區(qū)域、個人房間。每天打掃人員在清理完地面后，再用酒精和84消毒液進(jìn)行消毒。房間死角、衛(wèi)生間也不能放過，開窗通風(fēng)保持室內(nèi)空氣清新。

六、體溫測量記錄。每天最重要的工作就是對隔離人員進(jìn)行健康檢查，同時對每個房間進(jìn)行巡視，對隔離人員測量體溫并做好記錄，并時常詢問身體狀況，及時溝通。

麗江金誠信酒店為返崗員工無微不至的關(guān)懷，有力地鼓舞了項目部復(fù)產(chǎn)的決心。大家表示，一定能打好打贏疫情防控攻堅戰(zhàn)，年內(nèi)全面實現(xiàn)達(dá)產(chǎn)目標(biāo)。