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1月8日，中國有色暨中國恩菲召開2020年度工作會議。公司黨委書記、董事長陸志方傳達 了中國五礦、中冶集團工作會議精神，并作題為《篤定前行 黨建引領促轉型 謀定后動 穩(wěn)步 提升強管控 積極開創(chuàng)新時期高質量發(fā)展新局面》的重要講話。公司黨委副書記、總經(jīng)理伍紹 輝作題為《戰(zhàn)略引領 搶抓機遇保增長 創(chuàng)新發(fā)展 穩(wěn)中求進提質量 為深化改革實現(xiàn)高質量發(fā)展 而努力奮斗》的工作報告。

陸志方在講話中對當前經(jīng)濟形勢、行業(yè)趨勢和公司實際情況進行了深入分析，作出了“公 司發(fā)展正處于規(guī)模換檔適應期、產業(yè)調整攻關期、新增動能培育期‘三期疊加’”的重要判斷 。他指出，近年來，公司在發(fā)展過程中迎來了新業(yè)務、新市場、新技術迸發(fā)的新發(fā)展機遇，也 遭遇了新環(huán)境、新挑戰(zhàn)、新階段下必須解決的新發(fā)展問題，要繼續(xù)加快推進“四個轉型”，化 解當前“三期疊加”不利影響，積極謀求高質量發(fā)展。

陸志方強調，要抓住“雙百行動”機遇，以治理體系升級推動治理能力提升；要深入研究 、抓好制度體系建設，準確回答“建設一個什么樣的總部”；要堅持問題導向、目標導向、結 果導向，切實推進各項改革發(fā)展工作任務落實，強化“穩(wěn)字當頭控風險”意識；要在完善治理 體系、提升治理能力的過程中，推動各項工作；要以激發(fā)創(chuàng)新最核心要素——“人的創(chuàng)造力” 為著力點，推動公司科技創(chuàng)新體系和創(chuàng)新能力的適應性重構。

陸志方表示，“黨的領導是國有企業(yè)的‘根’和‘魂’”，要堅持以高質量黨建推動公司 高質量發(fā)展。當前，要突出抓好《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》的學習貫 徹工作，重點完善公司的現(xiàn)代企業(yè)制度。針對干部作風建設和人才培養(yǎng)，他要求公司各級管理 干部要結合主題教育，從理念、知識、作風多維協(xié)同提升自身的綜合能力，不僅要振奮精神， 有發(fā)展的使命感，還要勇于擔當作為，敢于去面對并解決實際問題。下一步，公司將加速實施 實施人才強企戰(zhàn)略，大力培育青年人才，建立“一通兩專、三足鼎立”的企業(yè)人才結構，健全 人才培養(yǎng)機制，打造適應公司改革發(fā)展需要的優(yōu)秀人才隊伍。

伍紹輝在工作報告中，全面總結了過去一年的主要工作。他指出，2019年是新中國成立70 周年，是決勝全面建成小康社會的關鍵之年，也是公司成功進入“雙百行動”企業(yè)名單，進一 步深化改革的開局之年。面對新的機遇和挑戰(zhàn)，公司認真貫徹新發(fā)展理念和集團決策部署，堅 持戰(zhàn)略引領，緊盯目標任務，統(tǒng)籌推進深化改革、科技創(chuàng)新、市場開發(fā)、項目管理、產業(yè)投資 、管理提升等各項工作，保持了穩(wěn)的態(tài)勢，積蓄了進的動能，為進一步推動公司轉型升級、走 高技術高質量發(fā)展之路打下堅實基礎。公司三大業(yè)務領域格局初步形成,科學研究體系再聚新 動能，工程服務領域實現(xiàn)新增長，產業(yè)投資板塊取得新發(fā)展。

伍紹輝深入分析了當前面臨的經(jīng)濟形勢、行業(yè)發(fā)展態(tài)勢，提出了2020年總體工作思路和工 作目標，并對2020年八項重點工作進行了部署：一是貫徹新發(fā)展理念，著力做好“十四五”戰(zhàn) 略規(guī)劃編制；二是全面推進深化改革，圍繞“雙百行動”精準發(fā)力；三是加強創(chuàng)新能力建設， 全面發(fā)揮創(chuàng)新體系競爭力；四是保持戰(zhàn)略定力，確保礦山院第二步“轉型升級”目標順利實現(xiàn) ；五是加快推進退城入園，推動中硅高科轉型升級；六是加強市場研究，突出抓實國內外市場 開拓；七是加強項目管控體系建設，全面提升項目管控水平；八是加大治理能力建設，不斷提 升綜合管理水平。

會議期間，中冶集團對公司領導班子和領導人員2019年工作進行了考評，全面肯定了公司 當前發(fā)展成績。與會代表結合講話和報告，圍繞如何加速推進落實公司“四個轉型”、如何進 一步做好科技創(chuàng)新工作等主題進行了熱烈討論，并提出建設性意見和建議。公司副總經(jīng)理安晶 宣讀表彰決定，對13個先進班組和30名先進工作者進行了表彰。陸志方、伍紹輝代表公司與各 子公司、各部門負責人簽訂了綜合業(yè)績目標責任書；陸志方分別與長沙礦山院黨委、洛陽中硅 黨委、恩菲環(huán)保黨委、能源環(huán)境公司黨總支、礦山事業(yè)部黨總支、冶化事業(yè)部黨總支、能源環(huán) 境事業(yè)部黨總支簽訂了黨建考核任務書。

伍紹輝在總結講話中表示，此次會議取得了很好的效果，達到了預期目的，統(tǒng)一了思想、 凝聚了共識、堅定了信心，對公司2020年的工作和未來改革發(fā)展具有重要的指導意義。各子公 司、公司各部門要認真學習、傳達本次會議內容和領導講話精神，并在實際工作中嚴格貫徹落 實。

會議由公司副總經(jīng)理、總工程師劉誠主持。中國工程院院士、公司高級顧問專家于潤滄， 公司領導，總師級非班子領導人員，長沙礦山院領導班子成員及相關部門負責人，老領導、老 專家，專家委員會辦公室負責人、副總師、總監(jiān)、紀委副書記，高級顧問、高級專家、高級項 目經(jīng)理，子（分）公司領導班子成員，公司本部中層管理干部，業(yè)務部門技術管理干部，部門 助理，各專業(yè)室負責人，各黨支部書記，團委委員，職工代表以及獲得表彰的先進班組代表和 先進工作者共計360余人參加了會議。