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“預計2019年營業(yè)收入同比增長17.63%。在消化價格及匯率等減利因素后，集團經(jīng)營實現(xiàn)利潤總額、凈利潤同比分別增長19%和14%，創(chuàng)出歷史新高，全面完成國資委考核指標。”這是中國有色集團在2019年12月30日召開的2020年度工作會暨二屆五次職工代表大會上交出的亮麗成績單。
中國有色金屬工業(yè)協(xié)會會長陳全訓，國家審計署企業(yè)三局副局長王登平，中國有色集團外部董事馬力、張元榮、夏策明出席了當天的會議。中國有色集團董事長、黨委書記王彤宙講話，總經(jīng)理董長清作工作報告，副總經(jīng)理常青主持會議。
會上，陳全訓從“黨建引領、戰(zhàn)略落地、攻堅克難、優(yōu)先國際、強化管理”等五方面充分肯定了中國有色集團的工作成績。結合對行業(yè)形勢的分析和展望，他希望中國有色集團進一步強化思想武裝，堅守戰(zhàn)略定力，搶抓發(fā)展機遇，推進創(chuàng)新驅動，全面提升核心競爭力，努力實現(xiàn)高質量發(fā)展。
王登平希望，中國有色集團在新的一年繼續(xù)保持戰(zhàn)略定力，擔當作為，強化國家戰(zhàn)略資源保障。同時，繼續(xù)努力做好審計監(jiān)督工作，防范風險，提質增效，確保國有資產(chǎn)保值增值。
王彤宙在題為《堅守戰(zhàn)略定力，堅定發(fā)展信心，開啟集團高質量發(fā)展新征程》的講話中，從“經(jīng)營業(yè)績再創(chuàng)新高、全力推進主業(yè)發(fā)展、頂層設計持續(xù)完善、黨的建設全面加強”等方面，總結了2019年工作，對每家集團所屬企業(yè)進行了點評。結合對存在問題、宏觀環(huán)境、央企發(fā)展和有色行業(yè)規(guī)律的再認識，提出2020年的工作思路是，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認真貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會、中央經(jīng)濟工作會議、中央企業(yè)負責人會議精神，按照國務院國資委各項要求，堅持“穩(wěn)字當頭”，統(tǒng)籌改革發(fā)展和歷史遺留問題處理，保持經(jīng)營發(fā)展連續(xù)性，堅守戰(zhàn)略定力，堅持國際優(yōu)先，主動全面變革，加快五化建設，確保量的合理增長和質的穩(wěn)步提升，開啟高質量發(fā)展新征程。
王彤宙對“高質量發(fā)展、投資業(yè)務方向、全面深化改革、集團管控體系、人才隊伍建設、加強黨的領導”等涉及企業(yè)長遠發(fā)展的一系列問題進行了深刻分析，提出了工作原則和具體舉措。要求各單位增強緊迫意識，堅持新發(fā)展理念，以黨的建設為引領，以供給側結構性改革為主線，貫徹落實好中央企業(yè)負責人會議精神，特別是郝鵬書記“四個確保”“八個著力”“五個鞏固深化”的工作要求，切實推動發(fā)展。
董長清在題為《推動全面變革，加快五化建設，開創(chuàng)集團高質量發(fā)展新征程》的工作報告中，提出2020年生產(chǎn)經(jīng)營目標，明確了2020年重點開展的工作：一要聚焦高質量發(fā)展，圍繞提質增效、擴能增效、降本增效和重點項目建設，著力推進質量變革。二要聚焦高效率發(fā)展，圍繞提高企業(yè)運行效率、資金使用效率、市場開發(fā)效率、內部協(xié)同效率，著力推進效率變革。三要聚焦可持續(xù)發(fā)展，圍繞強化科技創(chuàng)新賦能、資本運作賦能、人力資源賦能、合規(guī)風控賦能，著力推進動力變革。四要聚焦黨的建設，圍繞強化政治建設、大抓基層、從嚴治黨、政治巡視、社會責任和新聞宣傳，著力保障全面變革。
會議期間，還簽訂了出資企業(yè)經(jīng)營業(yè)績、安全環(huán)保和黨風廉政建設責任書，表彰了先進集體和勞動模范，宣貫了重點制度，集體觀看了警示片《叩問初心》，并就歷史遺留問題處置召開了專項推進會。此外，還召開了境外企業(yè)經(jīng)營改革調度會。
本次會議以現(xiàn)場會加視頻會的形式召開，中國有色集團領導班子成員，總部全體員工，境內外出資企業(yè)主要負責人和有關部門負責人，新聞媒體記者等共600余人參加了當天的會議。