提質降本增效應是企業(yè)永恒的主題
2017年07月28日 13:22 2217次瀏覽 來源: 中國有色網 分類: 科技創(chuàng)新
夏富青
近日,筆者在采訪中聞聽有些基層單位負責人說,企業(yè)內部經過多年開展提質降本增效活動,現已到無潛力可挖了的地步了;有的員工認為,我們平時在提質降本增效上付出許多,企業(yè)得到了效益,而我們回報無幾。但是,筆者認為不盡使然,企業(yè)要想立于不敗之地,不僅要時時處處高度重視提質降本增效工作,還理應把提質降本增效作為企業(yè)發(fā)展永恒的主題。
大家都知道:質量事關企業(yè)的發(fā)展,成本事關企業(yè)的效益,效益事關企業(yè)的生存。質量、成本、效益這“三者”與企業(yè)生死攸關,都不可掉以輕心。在提質降本增效這項系統性工作中,人是根本也是決定性的因素,責任的主體是企業(yè)各級管理者,而落實和執(zhí)行者是廣大員工。所以企業(yè)要以人為本,要從關心人、理解人、尊重人、培養(yǎng)人、發(fā)掘人的潛力著手,不斷增強員工在提質降本增效工作上的責任感和使命感。近幾年,集團公司和二級單位在提質降本增效工作上做了大量“文章”,層層出臺了活動方案和實施細則,黨政主要領導親自掛帥上陣,明確目標,壓實責任,成效斐然,為集團公司去年順利扭虧為盈奠定了堅實的基礎,著實讓人喜悅。
提質降本增效工作不僅要抓大,也要抓小。我們要時刻做到勿以善小而不為,明白“成由節(jié)儉敗由奢”的道理。企業(yè)管理者一定要把企業(yè)的事當作事業(yè)來做,員工要把工作的事當成自家的事來干,要從小處著手,大處著眼,從工作、生活中的點滴做起。工作中要盡已所能,從節(jié)約每一顆螺絲、每一根焊條做起;生活中要做到隨手關燈、關閉水龍頭,杜絕長明燈、長流水。只有這樣,滴水可以成河,許多小事就會成就出大事。
責任編輯:李幼玲
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