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　　沙特北部邊疆區(qū)常年氣候干燥，夏季炎熱、冬季寒冷，每每刮風沙時眼前朦朧一片，在這里，十五冶對外公司沙特磷礦項目部歷經(jīng)兩年完成了繁重的施工任務，順利進入保運階段，獲得了業(yè)主的好評。施工現(xiàn)場，一位又高又瘦的東北漢子特別惹人注目，他用自己辛勤的汗水詮釋了“一分耕耘，一分收獲”，鄒利先作為項目部安裝工程部技術負責人，他常說項目部是我們共同的家，我們是家的主人，讓這個家變得更好是我們共同的責任。
　　藍色的小旋風身穿藍色工作服，挎著裝滿圖紙的工具包，拿著對講機在工作區(qū)域“指手畫腳”。這是對鄒利先最直接的寫照，大家都稱呼他為“藍色小旋風”，哪里有需要，哪里有困難，哪里就有他的身影。同事們常開玩笑說：“鄒部長，說曹操、曹操就到呀。”他卻說：“身為工程部長，不是安排好工作就可以當甩手干部了，必須掌控每一個環(huán)節(jié)，做到心中有數(shù)。前期的技術難點要考慮，材料的供應要跟蹤，進度計劃要科學落實，施工過程和質(zhì)量要控制，學問大著呢！如果不兢兢業(yè)業(yè)，肯定要拖項目部的后腿。”
　　他不僅是這樣說的，而且言出必行。2016年4月，沙特項目脫泥浮選廠房要進行結(jié)構(gòu)吊裝，這是現(xiàn)場最大最高的框架結(jié)構(gòu)，鋼構(gòu)設計重量達到2544噸，在安全、施工和質(zhì)量驗收方面要嚴格遵循美標執(zhí)行。鄒利先表態(tài)，不管工期多難多緊張都要保質(zhì)保量啃下這塊硬骨頭，并立即著手編制施工方案。他帶著翻譯，每天和國外工程師溝通，修改施工方案，連續(xù)通宵加班編制方案，功夫不負有心人終于得到了業(yè)主的審批。接著又是每天在現(xiàn)場連續(xù)蹲點監(jiān)督施工，終于在兩個月的時間里完成了任務。
　　安靜的學霸住在鄒利先宿舍旁的同事們，在晚上經(jīng)常能聽到背單詞的聲音，那是鄒利先在學習英語。由于外語基礎薄弱，剛剛進入沙特時，他不適應和國外的工程師、監(jiān)理溝通，剛開始溝通時經(jīng)常小眼對大眼，手忙繚亂地進行比劃。于是他決心學好英語，他說：“剛開始很艱難，幾乎想放棄，但是想到如果我放棄，那么今后將會被市場淘汰。后來我堅持每天主動和外國人溝通，漸漸地我發(fā)現(xiàn)原來溝通可以如此簡單。”如今的他，可以和國外工程師談笑風生，不僅僅增進了彼此的友誼，而且解決了工作上的不少問題。
　　除了學習外語，他也注重對美標規(guī)范和工程理念的學習，他常對比研究國內(nèi)和國外的質(zhì)量規(guī)范，他認為，國內(nèi)的規(guī)范側(cè)重于施工進度和成本管理，而國外的注重于安全與質(zhì)量，這是我國尚在發(fā)展中的基本國情決定的，隨著我國現(xiàn)代化規(guī)模逐漸形成和“一帶一路”戰(zhàn)略取得進步，使我國施工規(guī)范逐漸步入國際化，所以質(zhì)量規(guī)范要重視起來。
　　頂天立地的漢子鄒利先已經(jīng)工作了12個年頭，先后在贊比亞、吉爾吉斯，沙特等項目部擔任技術崗位，是一個經(jīng)驗豐富的“海外人”。作為一名在海外默默奉獻的員工，他沒有一句怨言。他說：“當公司把我們安排在重要的崗位時，我們應該將公司給予我們的信任轉(zhuǎn)化為工作上的動力。”這些話感動了項目部所有人，在項目部掀起一股正能量。
　　2016年下半年，他突然收到母親重病的噩耗。項目部領導在得知這一消息后，立即與鄒利先談話，特批了回國休假，使他能夠回家探望母親，處理家事。一方有難、八方支援，項目部還立刻組織了員工進行捐款，援助他母親高額的醫(yī)療費用。當他收到善款后，真誠地表示道：“公司就是我們第二個家，當遇到困難時公司成為了我們強大的后盾，我們一定要齊心協(xié)力，讓我們的家變得更加強大！” 如今的鄒利先依然堅持在施工的一線上，默默耕耘，默默為公司貢獻著自己的光和熱。